Erfgoed is overal, en erfgoed maakt nieuwsgierig. Je kan er heel veel kanten mee uit. De grote vraag is dan: hoe begin je er heel concreet aan? Hoe doe je dat, een prikkelende erfgoedactiviteit voor kinderen en jongeren opzetten?
Wil je graag je vak in CLIL (Content and Language Integrated Learning) geven en leermateriaal hiervoor opstellen of je bestaand leermateriaal aanpassen volgens de CLIL-didactiek? Had je hiervoor graag concreet advies gekregen, toegepast op jouw vak en materiaal? Dat kan! We zitten met zijn tweeën of met je team van collega’s samen om meteen met jouw materiaal aan de slag te gaan.
Je ademt cultuur, streeft naar kwaliteit, breed publieksbereik én uitstekend bestuur? Omdat je weet dat krachtdadig projectbeheer en een goede organisatie aan de basis liggen van elk geslaagd evenement? Dan is dit het postgraduaat voor jou!
Iedere organisatie heeft vandaag nood aan een business analyst. Maar wat doet een business analyst nu precies? En welke vaardigheden heb je nodig om er één te worden?
Het postgraduaat digital marketing is een sterk praktijkgerichte opleiding waarin digitale marketing haar geheimen onthult.
Postgraduaat duurzame ontwikkeling. Jouw engagement voor duurzaamheid en ontwikkelingssamenwerking!
Duurzaamheid en ontwikkelingssamenwerking, iets voor jou? Onze samenleving staat voor tal van uitdagingen zoals de klimaatverandering aanpakken, armoede beëindigen en zorgen voor betaalbare en duurzame energie. We moeten mondiaal en solidair samenwerken om die uitdagingen aan te pakken en ervoor te zorgen dat niemand achterblijft. Via het postgraduaat duurzame ontwikkeling kun jij je professionaliseren in deze complexe thema’s en je steentje bijdragen aan het verduurzamen van de samenleving.
postgraduaat duurzame ontwikkeling
Je hebt als leidinggevende inzicht nodig in de financiële besluitvorming van je bedrijf. Het nemen van doordachte financiële beslissingen vereist bovendien een brede kennis van het bedrijfskader. Het postgraduaat financieel management vertrekt daarom met een bespreking van een aantal aspecten die in dit kader aanwezig zijn, zoals de ondernemingsstrategie, performance management en corporate governance.
Het zijn boeiende tijden op vlak van HR! De corona-crisis heeft organisaties op zijn kop gezet. Er wordt opnieuw nagedacht over wie de organisatie is en wilt zijn, zowel voor zijn klanten als voor zijn medewerkers. Mensen verbinden aan de organisatie en met elkaar, is meer dan ooit een uitdaging. HR heeft hierin een cruciale rol te spelen.
Ben je leidinggevende in het ortho(ped)agogische werkveld of zou je willen doorgroeien naar een leidinggevende functie?